员工宿舍管理准则范本1 为了加强项目部员工宿舍管理,确保员工财产的安全,给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的生活环境,特制定本条例: 管理规定: 每位员工配置床位一个,被褥一套(棉被、棉垫、枕头各壹)。
严格执行酒店的各项规章制度,维护酒店全体员工的共同利益。 宿舍实行定置管理,员工服从酒店统一安排,实行统一编号,对号安排床位,未经允许不得擅自对换住房和床位,不得擅自拆离床位,违者每次扣5元。
寝室卫生须轮流负责打扫,不准随地吐痰,不准乱扔废纸、果皮和脏物,不准在寝室墙壁乱写乱花,不准用脚在墙壁上乱踢乱踩,不准向共同通道或楼梯乱扔垃圾,保持寝室内外环境卫生清洁。
公司宿舍管理规定1 宿舍是秩序维护员集体休息的公共场所,为了使宿舍管理规范化,军事化、统一化,要求本公司住宿秩序维护员共同遵守以下规定: 按时起床,将个人被褥按公司要求叠放整齐,被子叠成方形,见棱见角,枕头放在被子内侧。
1、具备建筑工程施工总承包三级(或以上)。专用宿舍楼的投标人有严格的要求,需要具备具备建筑工程施工总承包三级及以上资质,具有有效的安全生产许可证。
2、如果一个企业给员工修房住,肯定是需要办理建筑施工总承包三级了,涉及到室内的装饰就需要用到建筑装修装饰工程专业承包。
3、必须要用新型墙体材料;经城建中心放线验线后方可开工;交纳基础设施配套费5元/平方米。开工后办理:土地使用证;建管质监、施工许可证;工程竣工验收合格证明;房产证。
所有住宿员工不得擅自留宿他人(包括亲属,朋友),如确有临急需要,需预先向宿舍管理人员申请,以作登记,备案,再上报公司领导,经批准后,方可暂宿。 员工所分配的钥匙要妥善保管好,不得私配或转借非住宿人员使用。
工厂宿舍管理制度包括:(一)住宿须知 服从公司安排、监督和管理。员工入住须经批准,服从物业主管人员安排,按指定的房间、铺位入住。未经物业部批准不得擅自入住或自行更换房间、铺位。
第三章 宿舍日常管理制度第六条 任何员工未经公司许可,不得擅自留宿外人。